|
對(duì)海外員工要高看一眼,厚愛三分
孫波對(duì)海外員工的關(guān)心,細(xì)得像針;對(duì)海外員工的情感,濃得似酒。每一個(gè)員工,從設(shè)計(jì)人員到高層指揮,從一線勞動(dòng)者到后勤人員,都是他的“心頭肉”。
孫波常把這句話掛在嘴邊:“我們要帶著感情為員工服務(wù),對(duì)待海外員工,要高看一眼,厚愛三分。”
哈薩克斯坦公司的員工對(duì)嚴(yán)寒中的那份溫暖刻骨銘心。
2002年冬天,為了保證扎納諾爾油田原油能順利通過哈薩克西北管道外輸,必須投用原油脫硫裝置,合格后才能外輸。隆冬時(shí)分,狂風(fēng)呼嘯,氣溫降到零下40攝氏度左右,不少一線管工、焊工的手、臉被凍傷。
后來,孫波到扎納諾爾檢查工作時(shí)聽說此事,心痛不已,當(dāng)即提出慰問被凍傷的工人;氐焦竞,孫波仍久久不能平靜,經(jīng)研究決定,拿出5萬(wàn)美元作為對(duì)工人的獎(jiǎng)勵(lì)。
孫波要求,所有海外員工出國(guó)、回國(guó),公司都必須接送!白尨蠹乙惶ど献鎳(guó)的土地,就能看到自己人的笑臉,體會(huì)到總部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)海外員工的感情!
孫波對(duì)事業(yè)的執(zhí)著、對(duì)普通建設(shè)者的尊重,令阿姆河公司副總經(jīng)理鄧民敏深受震撼。他清楚記得,2004年9月27日,在哈薩克斯坦首都阿斯塔納訪問之后,孫波本可以搭乘包機(jī)回國(guó),但他執(zhí)意要“再飛一趟”。
這一飛不要緊,乘坐哈航舊的“雅克42” 蘇式班機(jī),歷經(jīng)7個(gè)半小時(shí)、途經(jīng)“四個(gè)阿”(阿斯塔納、阿克糾賓、阿特勞、阿克套),相當(dāng)于在哈薩克斯坦繞了半圈,最終在當(dāng)?shù)貢r(shí)間20點(diǎn)前趕到目的地阿克套。
看著大家跟著辛苦,孫波道出實(shí)情:“跑這么遠(yuǎn),目的只有一個(gè),想看看工地上的兄弟們,吃個(gè)飯、說說話!编嚸衩暨@才反應(yīng)過來,孫波長(zhǎng)途奔波,因?yàn)檫@一天正好是中國(guó)的傳統(tǒng)佳節(jié) ——中秋節(jié)。
孫波常說,大家在現(xiàn)場(chǎng)工作不容易,有問題能解決就盡量解決。到了工地,他第一個(gè)去食堂轉(zhuǎn),如果看到伙食不好,立即拉下臉來訓(xùn)負(fù)責(zé)人,毫不留情。孫波對(duì)外籍員工一視同仁,有外籍員工誠(chéng)懇地說:“他是最善良的總裁!
孫波去世后,員工給他寫下這樣的挽聯(lián):“好領(lǐng)導(dǎo),好戰(zhàn)友,好兄長(zhǎng),你的情誼我們知道,孫波總,我們愛你!”
|